Pour une prise de décision consensuelle et en confiance
Le conflit naît de la dégradation d'une relation.
Dans cette relation dégradée, chacun peut se sentir envahi sur le plan émotionnel, incompris et non reconnu.
Il devient alors difficile de communiquer, de faire confiance, d'avancer, d'être créatif quant aux solutions possibles et de trouver une porte de sortie.
Le réflexe peut être de saisir un Juge.
Mais les procédures sont parfois longues, coûteuses, crystallisent les positions des parties, et peuvent être vécues de manière violente, à plus forte raison que la décision judiciaire impose une solution éventuellement insatisfaisante.
Bien souvent le Juge a peu accès à la dimension émotionnelle du conflit, et ne peut donc toujours décider de manière complète et durable.
C'est pourquoi, le cabinet propose la médiation comme alternative aux procédures judiciaires.
Julie Thibault est Médiateure Professionnelle.
Le médiateur est un expert de la relation, facilitateur du dialogue et de la prise de décision.
Il est un tiers neutre, indépendant et impartial.
C'est pourquoi il ne délivre aucun conseil y compris juridique, et n'est pas force de proposition.
Il accompagne les personnes à définir librement leur propre solution, éventuellement assistées de leur avocat en cours ou en parallèle de la médiation.
Pour permettre la liberté et la sécurité des échanges, il garantit leur confidentialité.
A l'aide du cadre qu'il propose, de techniques précises et d'un processus structuré, il vous accompagne pour :
- La reconnaissance et la structuration des émotions
- La conscientisation des dynamiques conflictuelles de chacun
- La facilitation de la communication
- La définition de principes d'entente et de qualité relationnelle
- L'adaptation au changement
- La construction d'accords et de projets relationnels
- La définition de solutions rationnelles, consensuelles et durables
Le processus de médiation comporte :
- Un bref entretien téléphonique
- Au moins un entretien individuel avec chaque personne impliquée
- Au moins une réunion plénière de médiation
Une offre est proposée à chaque début de mission, adaptée en fonction du nombre prévisible de séances et de personnes concernées par la médiation.
